|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 39872 | |
| Дисциплина: | Менеджмент | |
| Тип: | Отчет по практике | |
| Вуз: | нет вуза - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 2394 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание 1. Краткая характеристика ООО «Лидер» 4 2. Организационная структура управления 6 3. Управление технологическим процессом 8 4. Управление персоналом 11 5 Информационная система управления 15 6. Экономические службы и финансовый менеджмент 17 7. Управление маркетингом 29 Приложения 32 |
|
| Отрывок: |
1. Краткая характеристика ООО «Лидер» Транспортная компания ООО «Лидер» образована в 1999 году в соответствии с Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 27.12.2009) "Об обществах с ограниченной ответственностью" (принят ГД ФС РФ 14.01.1998) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2010). Общество с ограниченной ответственностью — наиболее распространенная форма ведения предпринимательской деятельности в Российской Федерации. Общество действует на основании устава. Специализация предприятия - доставка мелких и крупных партий грузов автомобильным транспортом по России. Общество с ограниченной ответственностью создано, с целью получения прибыли и может заниматься любой деятельностью, за исключением запрещенной законом. ООО «Лидер» раз в год принимает решение о распределении своей чистой прибыли между участниками общества. Решение об определении части прибыли общества, распределяемой между участниками общества, принимается общим собранием участников общества. Часть прибыли общества, предназначенная для распределения между его участниками, распределяется пропорционально их долям в уставном капитале общества. ... 2. Организационная структура управления Структура компании относится к линейно-функциональному типу (Приложение 1), в нее входят: Транспортное управление, состоящее из: • отдела перевозок, • отдела логистики, • диспетчерской службы. Перечисленные подразделения обеспечивают работу по мониторингу, разработке оптимальных транспортных схем перевозки грузов. Финансовый блок компании включает в себя: • финансово-экономический отдел, • бухгалтерию. Также в состав компании входят: • ремонтное управление, обеспечивающий содержание и ремонт транспорта • коммерческий отдел, • отдел кадров. Линейно-функциональная структура обеспечивает такое разделение управленческого труда, при котором линейные звенья управления призваны командовать, а функциональные — консультировать, помогать в разработке конкретных вопросов и подготовке соответствующих решений, программ, планов. ... | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Модель управления изменениями | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ОмГУ | |
| Просмотры: | 3246 | |
| Тема: | Стратегическое управление и его роль в развитии организации | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | ТюмГУ | |
| Просмотры: | 6699 | |
| Тема: | Формирование стратегии развития предприятия на примере ООО “Магистраль“, 2 глава | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | АлтГТУ | |
| Просмотры: | 6918 | |
| Тема: | Производственная практика | Подробнее |
| Тип: | Отчет по практике | |
| Вуз: | ОмГУ Достоевского | |
| Просмотры: | 6715 | |
| Тема: | Вариант 5 Формирование корпоративной культуры креативной организации | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | иной | |
| Просмотры: | 8168 | |
| Тема: | Создание службы | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 7654 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
